丁堰街道让年轻干部在一线“墩苗”成长

5月21日上午，本报在常州经开区丁彦街道举行邓庙强记一期成长青年干部培训计划2.0暨古允祀相汇启动仪式，全面启动青年干部培训计划2.0，为街道打造运河旅游新标杆，勇闯三新经济新前沿提供了有力的组织保障。

这个年轻干部培训项目为期八个月它将通过跟踪问效，动态管理，绩效考核等方式，深入了解年轻干部的表现，明确树立绩效用人，事业选人的导向，不断促进年轻干部成长深化轮岗交流机制，选派年轻干部参与项目服务，拆迁攻坚，信访维稳等工作有针对性地组织年轻干部参加街道五大班重点工作，改革社区干部联系点制度，引导干部主动深入基层，体察民情，倾听民声，解决民生实际问题，在一线成长

会上发布了培训计划，发放了任务卡，并举行了导师帮带青春起来的师徒仪式年轻干部代表发了言与此同时，还举行了第一届古运会，街道党工委书记姜为帮扶街道五大班建设的年轻干部授旗

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